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Spezialisten für betriebliche Altersvorsorge

Fachkräftemangel, Digitalisierung und lebenslanges Lernen sind Themen, die die Personalarbeit bereits seit langem prägen. Aber in den nächsten 10 Jahren werden diese Themen völlig neue Dimensionen bekommen.

In den nächsten 10 Jahren wird die komplette Generation der Baby Boomer in Rente gehen. Gleichzeitig kommen nur sehr wenige Menschen auf dem Arbeitsmarkt nach. Das ergibt ein gewaltiges Minus von 6,5 Millionen Arbeitskräften in den nächsten 10 Jahren. Daraus leiten sich alle Aufgaben der Personalarbeit für die Zukunft ab.

Wir sind Ihre Spezialisten für betriebliche Altersvorsorge / Betriebsrente und sehen und als Full-Service-Dienstleister für Ihre betriebliche Versorgung.

Andreas Moritz

Geschäfsführender Gesellschafter

HUB GmbH

Wir navigieren Sie verlässlich durch den Paragraphendschungel. Als gerichtlich zugelassener Rentenberater sorgen wir stets für rechts- und haftungssichere Wordings und Konzepte.

Rechtsberatung

Unsere Konzepte stärken Ihre Arbeitgebermarke und werden überdurchschnittliche Akzeptanz im Betrieb erreichen.

Konzeption

Wir administrieren die Betriebliche Vorsorge von Unternehmen, gestalten sämtliche Prozesse digital, transparent und jederzeit verfügbar.

Digitale Verwaltung

Häufig gestellte Fragen

Der Arbeitsmarkt wird sich in den nächsten 10-15 Jahren noch stärker zu einem Nachfragemarkt entwickeln. Der gegenwärtige und zukünftige Wettbewerb um neue Talente erfordert, dass Unternehmen mehr an der eigenen Attraktivität arbeiten müssen.
Zunächst ist ein Rentenberater ein gerichtlich registrierter Rechtsberater und aufgrund der besonderen Sachkunde zur unabhängigen Rechtsberatung im Bereich des Sozialrechts, der betrieblichen Altersversorgung und weiterer Rechtsgebiete zugelassen. Im Zusammenspiel mit unserer unternehmensberatenden Tätigkeit unterstützen wir Unternehmen aus einer Hand in Fragen und Prozessen betrieblicher Versorgungskonzepte. So meistern unsere Mandanten die gegenwärtigen und zukünftigen Herausforderungen im HR-Bereich.
Mitarbeiter sind die nachhaltigste und wertvollste Ressource eines Unternehmens. Um auch künftig erfolgreich zu sein, müssen Unternehmen auf innovative und zukunftsfähige Personalkonzepte setzen, die Mitarbeiter motivieren, an das Unternehmen binden und deren Fähigkeiten fördern. Wir entwickeln und implementieren diese maßgeschneiderten Strategien für Unternehmen.
Sie investieren zunächst nur Ihre Zeit! Da wir überzeugt sind Mehrwerte zu generieren, verschaffen wir uns zuerst einen Überblick über den Ist-Zustand und über Ihre Motivlage. Haben wir Sie von unseren Konzepten überzeugt sprechen wir über Geld, sonst nicht – garantiert!

Kundenstimmen